实习就业网（www.shsxjy.com）实习生导语：实习就业网（www。shsxjy。com）实习生导语：疫情突然爆发，使2020年大学毕业生陷入两难境地。一方面，企业为了熬过寒冬紧缩编制；；另一方面，线下就业招聘不能进行，学生不能回到学校，不说找工作，及时毕业都是一个大问题。但是今年流行的云招聘对大学生的就业焦虑有所缓解，包括华为、腾讯、阿里、美国、苏宁、奥波等公司已经将学校招聘改为在线面试，许多公司在线研讨会、双重选举等。这种新型面试的效果令人鼓舞。

就毕业生人数而言，2020年大约有874万名大学毕业生，比去年多40万人。还不算留学生。根据调查，2020年估计2020年约有60万人。在就业市场方面，2019年全国毕业生就业状况调查显示，与2017年相比，2019年的就业状况相对较差。由大学毕业生确定的单位比例，2019年的比例下降了1.4个百分点，2020年初爆发疫情影响了正常的春季招聘。

看到这个你能安心吗？有些人被环境击倒，有一些人被弯道超车，一些人在流行病的情况下松懈，一些人被环境所逼找到了机会完成宏伟的转折。当你还在家里的时候，有些人努力学习如何获得高薪的工作；有些人计划了职业生涯，成功地转身开始了新的职业生涯；还有些人想到了Yatsu，并得到了名校的工作。

强者，无论何时，面对突发事件，都可以根据自己的步伐调整战略。如果你想把注意力集中在竞争对手身上，并在糟糕的环境中进行反击，你必须具备核心竞争力和反攻力。所以，不要气馁，准备什么，学习什么，做好你自己的计划！面对逆境、要想有收获！主要从以下方面来看。

1、2020年对于大学毕业生来说是最困难的一年。不要在大城市堆积起来找高工资的工作，尽管北上广深杭仍然是学生选择的就业城市；要知道许多企业可能没有招聘计划，有的人离职一两个月不会找到新工作；

2、如果有企业做校园招聘，必须参加，不管能不能工作，也可以行使自己的能力；如果毕业前不签工作，毕业后准备找工作，最好和朋友一起，这样生活费用就少一点，也可以互相加油；

3、有可能找到学姐、学哥问他们公司是否有招聘需要。有些公司虽然没有公开招聘，但有工作机会，他们对员工推荐的新员工更有信心。

4、面试官在公司面试中考虑的问题是什么？学生一定是因为以前没有做过这项工作而容易失败？如果公司培养了他，他会做这项工作多久离职？他的性格是一个非常踏实的人吗？性格好，可以融入团队；人怎么样？

要尽快找到工作，需要满足：首先，你的学校是一所著名的学校，北清华人不用担心找不到工作；其次，如果不是一所著名的学校毕业，你要有实际的技能；第三，如果不是一所著名的学校，又没有技能，你不是很漂亮或很英俊，至少要讨人喜欢；第四，无论你表现得谦虚、忠诚、诚恳，而且现在很多大学生都真的手软、脾气还不好，只想做自己的快乐工作，受不了委屈。

工作场所的每个人都从一张白纸开始，如果每个人都不给机会，他们怎么能长大？年轻人，世界很大，生活很长，成功的人很少，你的“不可替代性”可以决定你的未来！