工作内容：
1、负责人员招聘
2、员工入职、转正、离职手续办理
3、人事档案管理，劳动合同的管理
4、员工培训
5、考勤汇总、计算工资
6、及时了解新、老员工工作及思想动态
7 、完成上级交办的其他工作
职位要求:
1、身体健康，高中以上学历， 年龄22岁至35岁
2、1年以上人事行政工作经验
3、技能技巧：熟悉使用办公软件、操作办公自动化设备
4、能力：较好的写作能力、沟通能力、协调能力
工作时间：周一到周五08:30-17:00（周末双休）"