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企业发了offer又反悔？不予录用要赔钱？ 很多企业经过对应聘者笔试、面试考核决定录用时，会向应聘者发放offer。由于录用通知书在《劳动法》《劳动合同法》等法律法规中没有被提及，而且不少观点认为录用通知书是单方发出的，与劳动合同为双方达成合意的特
2018/4/16
“抢”人才二线城市刷出存在感成最大获益者
2018/4/12
行政文员的工作心得体会 行政泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。行政管理系统是一类组织系统。它是社会系统的一个重要分系统。办公室作为企事业单位运作的重要枢纽，是单位内外部工作交流、协调、加工的综合性部门，决定了办公室工
2018/4/12
大专学历可落户，"抢人大战"正上演购房最高补100万！
2018/4/11
支持高校毕业生就业创业本科生5年最多可获18万元津贴
2018/4/10
前台文员毕业实习报告 前台文员负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，邮件处理、重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误，等工作。在实习中首先要提高自己的知识、能力、厚度，使自己的生活积累得更好。下面是一
2018/4/10
应届生如何应对人工智能造出的金饭碗？
2018/4/9
工资要上涨？不靠“最低工资”，参照什么标准？
2018/4/9
应届生入职第一天，HR要做些什么！ 最终获得了理想的入职率！他们签了合同，今天是正式工作的第一天。我想躺在我的360度非死角的旋转座椅上，以改变一下，但是……事情并不那么简单。正式入境并不代表选聘过程的结束。事实上，忽视新员工的入职仪式是
2018/4/9
500场毕业生招聘会与“慢就业”人群
2018/4/8
人才争夺战其实去年就已打响
2018/4/8
求职者为什么会拒绝我们的offer？ HR招聘最郁闷的是什么？不是没人来面试，也不是收不到简历，而是通过一两个月的时间终于找到合适的人才，offer已经发出。可结果，候选人找到了更理想的工作，打电话过来拒绝offer。
2018/4/4
人才争夺战“升级版”北京上海加入，高端人才直接落户
2018/4/4
上海4月1日起调整部分民生保障待遇标准
2018/4/4
公司HR如何了解offer可能被拒迹象？ 对人力资源部来说，拒绝是一件正常而痛苦的事。每次候选人的拒绝电话或入场日，候选人都没有来，觉得整个世界都被抛弃了。据说其中一家公司在2018年的报价中有49%被拒绝，另外51%被拒绝。
2018/4/3
职场选择“祼辞”谈Offer会处于劣势 “祼辞”是当前中国职场的一个流行语，即还没找好下家就辞职。专家认为，“祼辞”者往往没有明确的职业规划，缺乏毅力和耐心；用人单位没有为员工提供有保障的薪金和建立员工职业成长体系，员工没有归属感。
2018/4/3
研究生底薪每月2万元人工智能企业敢“开价”
2018/4/3
简历造假会造成无效劳动合同！ 简历造假根据《劳动合同法》第八条规定：“用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。” 知识技能、学历这些判断是否胜任的信息如有虚假，属于求职者以欺骗的手段影响用人单位录用
2018/4/3
大学生广告文案实习报告 专注在校大学生实习、兼职托管的平台。为企业提供：招聘发布、实习生托管、临时工劳务费用发放、合同签订、代发实习工资、出差费用、出具发票等外包服务。今天我们来说一下文案实习报告怎么写。
2018/4/3
招聘广告如何撰写一个有吸引力 这就很考验招聘广告的质量了，如果一家公司招聘广告写得毫无特色，千篇一律，甚至复制粘贴别人家的，那肯定有损求职者对公司的印象。如何撰写一个有吸引力的招聘广告？一个吸引人的招聘广告也是很重要的，但我发现很
2018/4/2

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